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Personaldienstleistungen

Unser Partner das Arbeitsfundbüro verbindet Firmen mit Arbeitnehmern.

Wir wollen besonders für kleine und mittelständische Unternehmen die Vorteile professionellem Personalmanagements möglich machen. 

Unser Arbeitsfelder sind

Personalentwicklung / Personalfindung

Wir ermitteln in den Unternehmen den Bedarf, spezifizieren die Stellen, schreiben sie aus und finden geeignete Bewerber. [mehr]

Personalqualifizierung

Eine der größten Ressourcen eines Unternehmens ist qualifiziertes Personal. Wir sorgen dafür das Ihr Personal optimal geschult ist. Hierzu gehört die Verknüpfung mit Förderungen ebenso wie die Organisation der Veranstaltungen zusammen mit Kammern, Berufsgenossenschaften und Partnerunternehmen. [mehr]

Personalverwaltung

Gehaltsnachweise, Krankenkassen, Steuerbescheide, Berufsgenossenschaft, Haftpflicht sind nur einige Stichworte die in Unternehmen stetig bearbeitet und berücksichtigt werden müssen unser Team hilft Ihnen diese Arbeit zu bewältigen und rechtlich auf dem neuesten Stand zu bleiben. [mehr]

OutPlacement/NewPlacement

Das unangenehme zur Chance zu machen ist eine selten war genommene Möglichkeit des Umgangs mit Arbeitnehmern. Für Unternehmen bedeutet es mehr als Wahrung des Rufes und der Arbeitsmoral wenn sich das Unternehmen um den weiteren Verbleib ihrer Mitarbeiter kümmert. [mehr]

 

 

Damit verhindern wir, dass Sie mit einer Bewerberflut konfrontiert werden, die Ihnen nicht oder nicht schnell genug den gewünschten Mitarbeiter bringt und Ihnen außerdem viel unnütze Verwaltungsarbeit abverlangt und ungemeine Kosten verursacht.

Deshalb hilft ihnen unsere private Arbeitsvermittlung kostenlos bei der

  • fachspezifischen Auswahl der Bewerber nach den Kriterien Ihrer

Stellenausschreibung,

  • Kosteneinsparung durch Wegfall der Stellenausschreibung z.B. in Tageszeitungen, sowie Rücksendung der nicht benötigten Bewerbungsunterlagen,
  • des Weiteren stehen wir mit Ihnen in stetigem Kontakt und bieten ihnen stets aktuelle Bewerbungsangebote,
  • und bieten Ihnen Informationen über Fördermöglichkeiten

Durch unsere Unterstützung sparen Sie nicht nur Zeit, sondern auch Kosten.

Teilen Sie uns einfach ihre Stellenausschreibung schriftlich mit. Wir senden ihnen pro Arbeitsstelle max. fünf auserlesene Bewerbungen von hoch motivierten und arbeitswilligen Bewerbern zu. Bei erfolgreicher Vermittlung kostet es Sie nur eine Unterschrift für die Bestätigung der Einstellung des von uns gesandten Bewerbers.

 

 
 
 
 
© 2005, Dipl.-Ing. Denis Niehusen, Berlin